Vì sao hồ sơ xin visa chủ bảo lãnh dễ bị loại ngay từ vòng nộp CV?

Nhiều ứng viên nộp hồ sơ xin visa chủ bảo lãnh thường nghĩ rằng chỉ cần có chủ doanh nghiệp đồng ý bảo lãnh là chắc chắn đậu. Tuy nhiên, thực tế có không ít trường hợp bị từ chối ngay từ vòng tuyển chọn CV. Vậy lý do đến từ đâu và làm sao để gia tăng cơ hội thành công?

Vì sao hồ sơ xin visa chủ bảo lãnh dễ bị loại ngay từ vòng nộp CV?

1. Visa chủ bảo lãnh – Vì sao khâu xét CV quan trọng?

Visa chủ bảo lãnh là một trong những lộ trình phổ biến để người lao động nước ngoài có cơ hội làm việc hợp pháp và tiến tới thường trú tại Úc. Trong quy trình này, việc nộp CV cho chủ doanh nghiệp là bước đầu tiên và có tính quyết định.

Bởi lẽ, doanh nghiệp chỉ chọn lọc những ứng viên phù hợp tuyệt đối với yêu cầu công việc trước khi tiến tới ký hợp đồng lao động và nộp đơn bảo lãnh. Do đó, nhiều ứng viên dù có bằng cấp, kinh nghiệm nhưng CV không đáp ứng đúng yêu cầu sẽ bị loại ngay lập tức.

2. Những lý do thường gặp khiến CV bị loại khi xin visa chủ bảo lãnh

2.1. CV không phù hợp với mô tả công việc

Trong quy trình xét duyệt, CV của ứng viên sẽ được đối chiếu với mô tả chi tiết công việc theo chuẩn của cơ quan di trú. Anh chị có thể kiểm tra tại đây.

Nếu kỹ năng và kinh nghiệm không khớp với yêu cầu, hồ sơ gần như chắc chắn bị từ chối. Vì vậy, anh chị cần rà soát kỹ từng nhiệm vụ trong mô tả công việc để điều chỉnh CV sao cho phù hợp nhất.

2.2. Thiếu bằng cấp hoặc bằng cấp không phù hợp với công việc

Một trong những lý do phổ biến khiến CV bị loại chính là thiếu bằng cấp chuyên môn hoặc bằng cấp không liên quan đến công việc xin bảo lãnh. Trường hợp này, giải pháp thường được sử dụng là chứng chỉ nghề Úc RPL. Hình thức này giúp công nhận kỹ năng và kinh nghiệm thực tế của anh chị, thông qua việc cung cấp hỉnh ảnh, video lúc làm việc.

Tham khảo chi tiết tại đây: Nhà cung cấp chứng chỉ nghề RPL Úc ngay tại Việt Nam!

2.3. Không có chứng chỉ tiếng Anh

Tiếng Anh là yêu cầu bắt buộc trong hầu hết các diện visa chủ bảo lãnh. Nếu ứng viên không có chứng chỉ IELTS hoặc PTE ở mức điểm tối thiểu, CV sẽ khó được chấp nhận. Vì vậy, ngoài kinh nghiệm nghề nghiệp, anh chị nên chủ động trang bị chứng chỉ tiếng Anh từ sớm để tránh bị loại ngay từ đầu.

2.4. Không tham gia bảo hiểm xã hội 1 năm trở lên

Đối với hồ sơ nộp từ đầu Việt Nam, anh chị buộc phải tham gia bảo hiểm ít nhất 1 năm. Ở thời điểm hiện tại, Bộ Di trú Úc thực hiện xét duyệt hồ sơ cực kì gắt gao. Do đó, việc tham gia bảo hiểm xã hội tại Việt Nam ít nhất 1 năm là minh chứng cho quá trình làm việc, đóng thuế thật sự của anh chị. Giảm tình trạng bùa hồ sơ năng lực để sang Úc định cư.

EFP – Edu Future & Partners là đơn vị tư vấn di trú có tư cách pháp nhân tại Việt Nam. Hợp đồng minh bạch, rõ ràng, đồng hành xuyên suốt từ khâu chuẩn bị hồ sơ cho đến khi sang úc thành công.

Mọi CV của anh chị sẽ được EFP xét duyệt, đề xuất phương án cải thiện trước khi gửi cho chủ bảo lãnh. Liên hệ hotline hoặc fanpage để được hỗ trợ tư vấn nhanh chóng.

Hotline: (+84) 901 816 787 (Mrs. Phương)

Fanpage: EFP – Visa 407 & Chứng chỉ Úc RPL